Le syndic de copropriété – Prise de mandat, règlementation, administration et organisation
Taux de satisfaction :
10,0/10
(3 avis)
Formation créée le 19/08/2022. Dernière mise à jour le 23/07/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Objectifs de la formation
- Savoir identifier une copropriété, connaitre et comprendre la législation encadrant la copropriété
- Identifier et connaitre le rôle des intervenants et du syndic en copropriété
- Savoir rédiger et connaitre la règlementation relative au mandat de syndic ALUR
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Collaborateurs salariés assistant(e) de copropriété
- Gestionnaire de copropriété junior
- Assistant immobilier en syndic de copropriété
Prérequis
Contenu de la formation
-
Savoir identifier une copropriété, connaitre la législation encadrant la copropriété
- Les différents types de propriétés (copropriété, association syndicale libre, union des copropriétaires, lotissement)
- La création d’une copropriété
- L’immatriculation d’une copropriété
- La loi du 10/07/1965 et le décret du 17/03/1967
- Le règlement de copropriété et l’état descriptif de division
-
Identifier et connaitre le rôle des intervenants en copropriété
- Le syndicat
- Le conseil syndical et le rôle du conseil syndical
- Le syndic et la mission du syndic
- Les intervenants extérieurs
-
Savoir rédiger et connaitre la réglementation relative au mandat de syndic de copropriété
- La prise de contact pour la mise en concurrence et l’élection du mandat en assemblée générale
- Le mandat type ALUR et sa réglementation
- Les visites d’immeuble et les réunions avec intervenants
Équipe pédagogique
Organisme de formation spécialisé en Immobilier, Banque, Assurance, Efficacité professionnelle. Formations certifiantes de niveaux 4 et 5, statut initial ou en alternance. Accompagnement aux actions de bilans de compétences et de VAE.
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Feuilles de présence.
- Questions orales ou écrites (QCM).
- Mises en situation.
- Formulaires d'évaluation de la formation.
- Certificat de réalisation de l’action de formation.
Ressources techniques et pédagogiques
- Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quiz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
- Alternance d’apports théoriques, pratiques et d’études de documents.
Qualité et satisfaction
Taux de satisfaction des apprenants.
Taux de satisfaction des apprenants
10,0/10
(3 avis)
Délai d'accès
2 semaines